Spørgsmål til jobsamtalen

Nedenfor finder du en liste over de typiske spørgsmål, du kan blive stillet i forbindelse med jobsamtalen.

• Fortæl lidt om dig selv.
• Hvorfor har du søgt dette arbejde?
• Hvorfor stoppede du det sidste sted, du var ansat?
• Hvilke typer af arbejdsopgaver trives du bedst med?
• Hvilke typer opgaver vil du gerne undgå i fremtiden?
• Hvad er dine stærke sider, og hvad kan du blive bedre til?
• Hvad kan du blive bedre til i forhold til den stilling, du har søgt?
• Hvad kan stresse dig, og hvordan håndterer du stress?
• Hvad er en god chef for dig?
• Hvad mener du om din nuværende chef?
• Fortæl om en succeshistorie du er stolt af.
• Hvorfor skal netop du have jobbet?
• Har du noget imod at deltage i en test?
• Blev du opsagt?
• Hvorfor var det lige dig, der blev opsagt?
• Hvad kender du til vores virksomhed?
• Hvorfor ønsker du at arbejde hos os?
• Hvad kan du tilføre vores virksomhed, som andre ikke kan?
• Hvad synes du er det mest attraktive ved jobbet?
• Hvad synes du, er det mindst attraktive?
• Hvorfor skulle vi ansætte dig?
• Hvad lægger du jobmæssigt vægt på?
• Hvad er din opfattelse af dette job?
• Hvad forstår du ved et godt samarbejde?
• Hvad er den største fejltagelse, du nogensinde har begået?
• Hvor længe forventer du at være ansat hos os?
• Hvorfor ønsker du at forlade dit nuværende job?
• Hvad beskæftiger din ægtefælle sig med?
• Hvorfor forlod du dit forrige job?
• Hvilke værdier værdsætter du mest? og hvilke mindst?
• Hvad mener du, dette job bør aflønnes med?
• Hvad er dine langsigtede mål?
• Hvad mener du om dit hidtidige karriereforløb?
• Hvordan er din økonomi?
• Hvordan karakteriserer du dig selv som person?
• Hvad vil andre sige om dig?
• Hvor mange sygedage har du haft inden for de sidste 12 måneder?
• Hvor fleksibel er du? Og hvordan er du fleksibel?
• Er du villig til at videreuddanne/videreudvikle dig?
• Hvad laver du i fritiden?
• Lederstillinger:
• Hvilken lederstil anvender du?
• Er du en god leder?
• Hvilke eksempler kan du give på det?
• Mener du at have kvalifikationer til større lederstillinger?
• Hvad lægger du selv vægt på, når du ansætter medarbejdere?
• Har du nogensinde måttet afskedige medarbejdere?
• Hvad var årsagen?
• Hvordan tacklede du situationen?
• Hvad er det vanskeligste ved at være leder?