Når du arbejder i udlandet

Du skal være medlem af en dansk a-kasse for at kunne indbetale efterlønsbidrag og siden for at få ret til efterløn. Derfor er der nogle særlige forhold, du skal være opmærksom på, hvis du skal arbejde i udlandet.

Arbejde i et EØS-land
Arbejder du uden for Danmark i et andet EØS-land (EU og Norden), vil du normalt være arbejdsløshedsforsikret i det land, hvor du bor og arbejder. Det betyder, at du ikke kan indbetale efterlønsbidraget under dit udlandsophold. Til gengæld har du mulighed for at efterbetale efterlønsbidraget, når du kommer tilbage til Danmark. Du skal dog være opmærksom på, at du ikke kan gå på efterløn eller søge om et efterlønsbevis, når du kommer tilbage til Danmark efter et arbejdsophold i udlandet. For at du kan opnå ret til efterløn eller efterlønsbevis, skal du som udgangspunkt have arbejdet mindst 1.924 timer i Danmark inden for de seneste tre år.

Arbejde uden for EØS
Du kan fortsat være medlem af a-kassen, hvis du skal på et midlertidigt arbejdsophold i et land uden for EØS. Det betyder, at du under udlandsopholdet fortsat kan indbetale efterlønsbidraget. Hvis du skal på arbejdsophold i udlandet, er det altid en god idé at kontakte a-kassen først.